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Agent de loisirs

Les + de la formation

Formation professionnelle permettant de développer une grande polyvalence , idéale pour les structures de loisirs.

Les débouchés ou poursuites d'études

Les différents secteurs d’activités concernés sont principalement :

- Les parcs d’attractions et de loisirs

- Les sites culturels

- Les parcs ludo-éducatifs

- Les parcs animaliers

- Les bases de loisirs en hôtellerie de plein air

 

Les types d’emplois accessibles sont :

- Opérateur d’attractions, conducteur d’attractions

- Employé de restauration légère

- Vendeur de produits boutique

- Animateur et présentateur de spectacles adaptés aux sites de loisirs

Aptitudes

* Sens de l’accueil et du service

* Bon relationnel

* Bonne présentation

Objectifs

A l’issue de la formation, les stagiaires sont capables de :

 

1 - Accueillir et animer la clientèle dans un site de loisirs

2 - Participer à l’activité boutique dans une entreprise de loisirs

3 - Tenir un espace de restauration légère dans une entreprise de loisirs

Programme

CCP 1 - Accueillir et animer la clientèle dans un site de loisirs

 

- Accueillir, informer et orienter les visiteurs sur une structure de loisirs.

- Faire participer le public aux attractions et aux spectacles.

- Contribuer au fonctionnement d’une attraction de loisirs.

 

CCP 2 - Participer à l’activité boutique dans une entreprise de loisirs

 

- Vendre des produits en boutique aux visiteurs.

- Contribuer au fonctionnement du point de vente ou du stand.

 

CCP 3 - Tenir un espace de restauration légère dans une entreprise de loisirs

 

- Réaliser en assemblage des préparations froides et chaudes en restauration légère.

- Enregistrer et distribuer les commandes des clients en restauration légère.

- Maintenir propre et accueillant l’espace de restauration en respectant les règles d’hygiène et les standards.


Toutes nos formations sont modulables et chaque certificat de compétences professionnelles (CCP) peut être réalisé indépendamment.
Code ROME
G1205
Code FORMACODE
42654
Code CPF
141188
Code RNCP
229


Validation

Titre professionnel de niveau V du Ministère du travail, de l'emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social

ÉVALUATION

Les compétences sont évaluées par un jury composé de professionnels sur la base des éléments suivants :

> Une épreuve de synthèse basée sur une mise en situation professionnelle
- Mise en situation professionnelle
- Entretien technique
> Un dossier de synthèse de pratique professionnelle
> Les résultats des évaluations en contrôle continu
> Un entretien final
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