En route vers l'entreprise, compétences vers l'emploi
Montmarault - Conventionné - Certificat En route vers l'entreprise, compétences vers l'emploi

INFA En route vers l'entreprise, compétences vers l'emploi
Conventionné

Formation prise en charge pouvant donner accès à une rémunération.

Formation courte

Cursus court menant à l’acquisition rapide de compétences spécifiques.

Formation accessible

Aucune qualification ou diplôme requis pour l’accès à cette formation.

Compétences et aptitudes visées

  • Préparer au code de la route et obtenir le permis de conduire
  • Evaluer et lever les freins en matière de mobilité et motilité
  • Maîtriser des savoirs fondamentaux pour faciliter son intégration au sein d’un collectif de travail
  • Maîtriser les nouvelles technologies de l’information et de la communication
  • Maîtriser les Techniques de Recherches d’Emploi
  • Découvrir le monde de l'entreprise

Pré-requis attendus pour intégrer votre formation

  • Demandeur d’emploi peu ou pas qualifié
  • Prêt à se remobiliser sur un projet professionnel réaliste et réalisable 
  • Avoir le projet d'obtenir le permis de conduire 
  • Savoir lire et écrire

Quelles sont nos modalités d'admission

Si vous êtes demandeurs d'emploi, inscrits ou non à Pôle Emploi, jeunes ou adultes souhaitant construire votre projet, cette formation vous concerne !

Nos étapes d'admission : 

  • Étude et analyse de votre dossier de candidature
  • Test afin d'évaluer la connaissance de la langue française
  • Entretien individuel de positionnement pour évaluer la motivation et la cohérence du projet professionnel

Un entretien de positionnement suivra la phase d’admission afin de définir ensemble votre parcours de formation individualisé.

Ce que je vais apprendre

La formation "En route vers l’entreprise, compétences vers l’emploi" se compose de deux modules généraux et de 9 sous-modules :

+ Module A : REUSSIR SA PHASE D’INTEGRATION

+ Module B : IDENTIFICATION ET ANALYSE DES BESOINS

  • Module 1 : Maîtriser des savoirs fondamentaux pour faciliter son intégration au sein d’un collectif de travail (56h)
  • Module 2 : Connaissance de l’environnement socio-économique (49h)
  • Module 3 : Maîtrise des technologies de l’information et de la communication (70h)
  • Module 4 : Mobilité et motilité (49h)
  • Module 5 : Appui recherche d’emploi-démarche marketing personnelle (49h)
  • Module 6 : Remise à niveau – compréhension écrite – renforcement apprentissage code de la route (60h)
  • Module 7 : Préparation au code de la route et passage du permis B (sous-traitance 80h)
  • Module 8 : Se former en situation de travail en entreprise (140h)
  • Module 9 : Bilan – Plan d’actions (7h)

Et bien d’autres connaissances à découvrir !

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Code RNCP
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À l'issue de votre parcours de formation, vous aurez la possibilité de vous certifier sur le CLEA et ainsi valoriser votre projet professionnel. L'attestation de fin de formation précise l'ensemble des compétences et connaissances acquises durant la formation.

À l'issue de votre parcours "En route vers l'entreprise, compétences vers l'emploi", vous serez en mesure de mettre en oeuvre votre projet d'insertion professionnelle durable, valoriser votre candidature auprès des recruteurs et de vous projeter dans un nouvel emploi.  

À l'issue de son parcours "En route vers l'entreprise, compétences vers l'emploi", le bénéficiaire peut soit sortir en emploi direct et/ou intégrer une formation qualifiante en lien avec son projet.  

Vous pourrez donc envisager de suivre une formation qualifiante au sein des différentes filières dispensées par la Fondation INFA :

  • Sanitaire et social
  • Animation
  • Hôtellerie Restauration
  • Santé
  • Numérique
  • Service à la personne, propreté 

Le positionnement réalisé au démarrage de nos formations permet d’élaborer et d’individualiser le parcours de la personne : bilan personnel et professionnnel, analyse de l’expérience professionnelle, des connaissances et compétences en lien avec la formation visée.

L’INFA valorise la pédagogie multimodale pour animer ses formations :

  • En présentiel : exposés théoriques, exposés participatifs, groupe de travail, classes inversées, master class, suivi et accompagnement individualisé.
  • En distanciel : web conférence, forum, plateforme e-learning.

Les modalités d’évaluations formatives proposées : examens blancs, quizz, questionnaires dématérialisés.

Nos salles de cours sont équipées et permettent d’adapter nos formations aux différentes modalités pédagogiques d’animation.

La formation est dispensée par une équipe pédagogique pluridisciplinaire composée de formateurs et de professionnels du secteur. Ils interviennent sur nos formations, participent aux recrutements, dans une logique de pédagogie au plus près des réalités métiers et secteurs professionnels.

Formés aux différentes méthodes pédagogiques, avec des compétences techniques et professionnelles sanctionnées par des diplômes, nos formateurs sont tous agréés par l’INFA, agrément attestant de la qualité de leurs interventions, compétences et connaissances dans le secteur et métiers des formations qu’ils animent.

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