Agent de propreté (H/F)
Aurillac - Individuel - Titre professionnel

INFA Agent de propreté (H/F)
Individuel

Formation pouvant être financée et prise en charge, contactez-nous.

Nombreux postes à pourvoir

Grand nombre d’offres d’emploi à pourvoir à l’issue de la formation.

Formation très demandée

Cursus très apprécié avec un taux de candidatures élevé.

Compétences et aptitudes visées

2 modules composent ce titre.

  • Bloc de compétences 1 : Réaliser une prestation de nettoyage manuel
  • Bloc de compétences 2 : Réaliser une prestation de nettoyage ou de remise en état mécanisés

Soft-Skills : 
Compléter ses savoir-faire métiers par la maîtrise des savoir-être incontournables pour être un professionnel du secteur efficace.
 

Pré-requis attendus pour intégrer votre formation

Savoir lire et écrire, avoir une bonne condition physique, être mobile géographiquement, être disponible pour travailler en horaire décalé. Dans le cas de formation en apprentissage, être agé (e) de 15 ans au minimum. Dans le cas de formation professionnelle continue, être agé (e) de 18 ans.

Quelles sont nos modalités d'admission

Le délai d’accès aux prestations dépend de la date de début de formation sur les différents sites et du nombre de places disponibles. Pour connaitre ces dates et les disponibilités, vous pouvez consulter le site internet et contacter nos conseillers au 09 70 19 24 10 - info@infa-formation.com

Les Soft-Skills seront évaluées :

  • En cours de formation, par des mises en situation contextualisées,
  • Lors de périodes en entreprise, évaluation du tuteur par le biais d’une grille,
  • En fin de formation, par un questionnaire d’auto-évaluation via une plateforme digitale qui permettra d’identifier ses compétences « douces » et de les faire évaluer par un pair, tuteur ou référent de formation afin d’obtenir des open badge numériques.
     

Ce que je vais apprendre

  • Réaliser le nettoyage manuel des surfaces
  • Réaliser le nettoyage manuel des sanitaires
  • Réaliser le bionettoyage en environnement spécifique dans le respect des protocoles
  • Réaliser un nettoyage mécanisé
  • Réaliser une remise en état mécanisée

Contenu spécifique Soft-Skills : 

  • Comprendre pourquoi les soft-skills sont essentielles et identifier les principales soft-skills attendues par les recruteurs,
  • Autoévaluer ses soft-skills,
  • Développer et mettre en valeur ses compétences comportementales dans un cadre professionnel.
     

Code ROME
K2204 J1301
Code FORMACODE
42093
Code CPF
140387
Code RNCP
278

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Titre professionnel de niveau V délivré par le Ministère chargé de l'emploi. Certification inscrite au RNCP.

Les différents secteurs d’activités concernés sont principalement : Tout type d’entreprises de propreté, de collectivités publiques et de structures privées dans des environnements très diversifiés : bureaux et locaux administratifs, parties communes d’immeubles, nettoyage de logement privé, distribution (commerces, grandes surfaces,...), santé, médico-social (hôpitaux, cliniques, laboratoires, maisons de retraite,...), locaux industriels, locaux et moyens de transports (bus, avions, trains, gares, aéroports,...),établissements scolaires et d’accueils d’enfants, équipements collectifs, restaurations collectives. Les types d’emplois accessibles sont les suivants : Agent de nettoyage en collectivité Agent de propreté et d’hygiène Agent des services hospitaliers Agent de service en entreprise de propreté Agent de nettoyage industriel Agent de propreté des locaux Agent de propreté en grande surface Agent d’entretien polyvalent

Le positionnement réalisé au démarrage de nos formations permet d'élaborer et d'individualiser le parcours de la personne en tenant compte de l’analyse de l'expérience professionnelle, des connaissances et compétences en lien avec la formation visée. L'INFA valorise la pédagogie multimodale pour animer ses formations : exposés théoriques, exposés participatifs, groupe de travail, classes inversées, master class, suivi et accompagnement individualisé, web conférence, forum, plateforme e-learning ... Les modalités d'évaluations formatives : examens blancs, entraînement aux épreuves orales et écrites, quizz, questionnaires dématérialisés …

La formation est dispensée par une équipe pédagogique pluridisciplinaire composée de formateurs et de professionnels du secteur. Ils interviennent sur nos formations, participent aux recrutements, dans une logique de pédagogie au plus près des réalités métiers et secteurs professionnels. Formés aux différentes méthodes pédagogiques, avec des compétences techniques et professionnelles sanctionnées par des diplômes, nos formateurs sont tous agréés par l'INFA, agrément attestant de la qualité de leurs interventions, compétences et connaissances dans le secteur et métiers des formations qu'ils animent.

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