Auxiliaire de vie (H/F)
Brive-la-Gaillarde - Contrat de professionnalisation - Titre professionnel (niveau 3) Titre professionnel Assistant.e de Vie aux Familles (ADVF)

INFA Auxiliaire de vie (H/F)
Contrat de professionnalisation

Formation en alternance rémunérée favorisant l’insertion professionnelle.

Formation très demandée

Cursus très apprécié avec un taux de candidatures élevé.

Nombreuses offres en alternance

L’INFA facilite la mise en relation avec les entreprises.

Compétences et aptitudes visées

  • Réaliser des activités opérationnelles relatives à la vie quotidienne, dans une relation d'aide aux personnes, en privilégiant le respect d'autrui, le cadre et l'intimité de la personne assistée
  • Être capable de garder des relations interprofessionnelles et respecter la vie privée des personnes aidées
  • Gérer des situations d’urgence
  • Assurer la sécurité de la personne dépendante
  • Veiller au bien-être et à la sécurité
  • Faciliter l’autonomie

Soft-skills : 

  • Compléter ses savoir-faire métiers par la maîtrise des savoir-être incontournables pour être un professionnel du secteur efficace

Pré-requis attendus pour intégrer votre formation

  • Savoir lire et écrire
  • Maitrise des savoir de base
  • Avoir 18 ans révolus
  • Comprendre des consignes écrites et orales
  • Posséder les acquis de base en calculs (4 opérations, proportions)
  • Expérience préalable dans ce métier appréciée

Quelles sont nos modalités d'admission

Si vous êtes demandeurs d'emploi, salariés d'entreprise, étudiants, alternants cette formation vous concerne.

Nos étapes d'admission :

  • Examen de votre dossier de candidature
  • Épreuves de sélection : tests écrits sur la connaissance du secteur et métier, tests français & calcul , entretien de motivation devant un jury composé d'un formateur, de professionnels du secteur, d'employeurs et de partenaires.

Un entretien de positionnement suivra la phase d’admission afin d’envisager d’éventuels allègements et/ou dispenses et de définir ensemble votre parcours de formation individualisé. L'obtention du CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance dispense du CCP 3 "Relayer les parents dans la prise en charge des enfants à leur domicile" du Titre Professionnel ADVF.

Le délai d’accès aux prestations dépend de la date de début de formation sur les différents sites et du nombre de places disponibles. Pour connaitre ces dates et les disponibilités, vous pouvez consulter le site internet et contacter nos conseillers au 09 70 19 24 10 - info@infa-formation.com

Nos chiffres clés

%

de réussite à l'examen

%

d'insertion dans les 6 mois

%

de satisfaction de nos stagiaires ayant suivi la formation

Ce que je vais apprendre

Le Titre professionnel « Assistant.e de Vie aux Familles (ADVF) » se compose de 3 certificats de compétences professionnelles (CCP), qui peuvent être réalisés indépendamment les uns des autres puisque toutes nos formations sont modulables.

L'ingénierie pédagogique pour élaborer chaque contenu par CCP, a été travaillée par nos équipes et mise en œuvre par des professionnels du secteur afin de vous accompagner dans votre formation.

  • CCP 1 : Entretenir le logement et le linge d’un particulier
  • CCP 2 : Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne
  • CCP 3 : Relayer les parents dans la prise en charge des enfants à leur domicile


Contenu spécifique Soft-skills : 

  • Comprendre pourquoi les soft skills sont essentielles et identifier les principales soft-skills attendues par les recruteurs
  • Autoévaluer ses soft skills
  • Développer et mettre en valeur ses compétences comportementales dans un cadre professionnel

Et beaucoup d’autres connaissances à découvrir !

Code ROME
K1302 K1303 K1304 K1305
Code FORMACODE
44028
Code CPF
247009

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Je veux en savoir plus

La certification du Titre Professionnel « Assistant.e de Vie aux Familles (ADVF) » se compose de 3 épreuves :

  • une mise en situation, sur plateau technique agréé par la DREETS
  • un entretien technique au cours duquel sera présenté le Dossier Professionnel (DP)
  • un entretien final en présence d'un Jury de professionnels

Le candidat à la certification peut optenir à l'issue de l'épreuve le titre professionnel total (valider les 3 CCP) ou le Titre Professionnel Partiel (1 ou 2 CCP du titre).

Dans le cadre d'une réussite partielle du titre, le candidat a 5 ans pour présenter le ou les CCP manquants.

Des Evaluations en Cours de Formation (ECF) permettent de vérifier l'acquisition des compétences sur les CCP.

Vous recevrez à l’issue de votre parcours une attestation de fin de formation qui précise l'ensemble des compétences et connaissances acquises durant la formation.

Les softs skills seront évaluées :

  • En cours de formation, par des mises en situation contextualisées,
  • Lors de périodes en entreprise, évaluation du tuteur par le biais d’une grille,
  • En fin de formation, par un questionnaire d'auto-évaluation via une plateforme digitale qui permettra d'identifier ses compétences “douces” et de les faire évaluer par un pair, tuteur ou référent de formation afin d’obtenir des open badge numériques.

L’Assistant.e de Vie aux Familles peut travailler au sein d’une entreprise d’aide à domicile ou en tant que salarié-e d’un particulier employeur.

De même, il faut savoir que ce métier s’exerce souvent à temps partiel, au domicile des particuliers (parfois au sein de structures collectives). Les horaires sont variables et souvent décalés (travail de nuit ou durant le week-end par exemple). Il nécessite aussi de fréquents déplacements, il est donc préférable d'avoir le permis de conduire et/ou de disposer d’un mode de transport.

Après avoir obtenu le titre de niveau 3 (ancien niveau V), les stagiaires ont également la possibilité de continuer dans un parcours de formation :

Le positionnement réalisé au démarrage de nos formations permet d'élaborer et d'individualiser le parcours de la personne : bilan personnel et professionnnel, analyse de l'expérience professionnelle, des connaissances et compétences en lien avec la formation visée.

L'INFA valorise la pédagogie multimodale pour animer ses formations :

  • En présentiel : exposés théoriques, exposés participatifs, groupe de travail, classes inversées, master class, suivi et accompagnement individualisé.
  • En distanciel : web conférence, forum, plateforme e-learning.

Les modalités d'évaluations formatives proposées : examens blancs, entrainement aux épreuves orales & écrites, quizz, questionnaires dématérialisés.

Nos formations sont dispensées sur des plateaux techniques agréés par la DREETS : appartement pédagogique.

La formation est dispensée par une équipe pédagogique pluridisciplinaire composée de formateurs et de professionnels du secteur. Ils interviennent sur nos formations, participent aux recrutements, dans une logique de pédagogie au plus près des réalités métiers et secteurs professionnels.

Formés aux différentes méthodes pédagogiques, avec des compétences techniques et professionnelles sanctionnées par des diplômes, nos formateurs sont tous agréés par l'INFA, agrément attestant de la qualité de leurs interventions, compétences et connaissances dans le secteur et métiers des formations qu'ils animent.

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